آیا باید از تهدید ارباب رجوع شکایت کنم؟

با سلام،

با توجه به اینکه شما کارمند اداری هستید و در محل کار مورد تهدید قرار گرفته‌اید، در اینجا توضیح می‌دهم که آیا اداره باید از تهدید کننده شکایت کند یا شما:

شکایت شخصی: طبق قانون مجازات اسلامی، تهدید جرم محسوب می‌شود و شخص تهدید شده (شما) حق دارد شخصا از تهدید کننده شکایت کند. می‌توانید از طریق دفتر خدمات قضایی شکایت خود را ثبت کنید.

شکایت از طریق اداره: اگر تهدید به دلیل انجام وظایف اداری شما بوده و به نوعی مرتبط با اداره باشد، اداره نیز می‌تواند از تهدید کننده شکایت کند، به خصوص اگر کارفرما نتواند نظم را در محیط کار حاکم کند و از حق کارمندان خود دفاع ننماید.

نحوه اقدام:

جمع‌آوری مدارک: برای پیگیری شکایت، جمع‌آوری مدارک و شواهد مربوط به تهدید (مانند شهادت شهود، پیام‌ها، و غیره) ضروری است.

ثبت شکایت: می‌توانید به دادسرای عمومی مراجعه کرده و شکایت خود را ثبت کنید. پرونده پس از تشکیل، به شعبه مربوطه ارجاع داده می‌شود تا رسیدگی شود. همچنین، می‌توانید موضوع را از طریق واحد بازرسی اداره پیگیری کنید.

اطلاع‌رسانی به کارفرما: کارفرمای شما نیز می‌تواند در صورت عدم توانایی در حفظ نظم و دفاع از حقوق کارمندان، به مراجع قضایی شکایت کند.

نکات مهم:

توهین و تهدید در محیط کار جرم محسوب می‌شود و مجازات‌های قانونی (مانند حبس، شلاق، و جزای نقدی) برای آن در نظر گرفته شده است.

در صورت اثبات جرم تهدید، قاضی می‌تواند با توجه به شدت جرم، میزان مجازات را تعیین کند.

اگر تهدید با گرفتن نوشته یا سند همراه باشد، مجازات می‌تواند سنگین‌تر باشد.

شما به عنوان کارگر یا کارمند حق دارید در صورت تحقیر یا توهین از کارفرما شکایت کنید و اعاده حیثیت نمایید.

با سلام چنانچه شما تهدید شده‌اید می بایست شکایت کنید

عرض سلام و احترام، قابل پیگیری است

با سلام و عرض ادب ،با مستندات و شهود می توانید شکایت نمائید

با سلام. شما باید شکایت کنید.

با سلام.. با مدارک اثبات کننده تهدید، منجمله شهود و غیره میتوانید شخصا از ایشان شکایت کنید.

باسلام اگر اقدامات ایشان باعث مختل کردن امورات اداری باشد اداره نیز می تواند شکایت نماید اما اگر فقط شخص شما را تهدید نموده است شما بایستی اقدام به طرح شکایت نمایید.